Увольнение - не повод для безработицы
"Народ стал скромнее в запросах - небольшая зарплата лучше, чем ничего". Истории потерявших работу из-за кризиса
Как оптимистично говорят специалисты по кадрам, для тех, кто не привык опускать руки, увольнение в период кризиса - отличный шанс сменить профессию на более востребованную либо повысить собственную квалификацию. Корреспонденты "Известий" решили выяснить, насколько это реально.
На словосочетание "переподготовка кадров" "Яндекс" выдает целый список центров переподготовки. Однако все они - коммерческие. В среднем за двухмесячные курсы бухгалтеров просят 40-50 тысяч рублей, дизайнеров - 20-60 тысяч, делопроизводителей - 10-30 тысяч. Из бесплатных обучающих программ в столице обнаружились две. Одна - для сокращенных военных, другую предлагает московское управление службы занятости.
В центре занятости "Люблино" в будний день народу, несмотря на бушующий кризис, практически нет. Из посетителей женщина лет сорока и мужчина предпенсионного возраста. На стенах - объявления: требуется водитель и администратор в салон красоты.
- По образованию я филолог, хотела бы сменить профессию на бухгалтера-аудитора. Можете помочь? - обращаюсь с вопросом к консультанту.
- В принципе у нас есть курсы переподготовки кадров, обучение бесплатное. Однако нужно официально встать на учет на биржу труда, - поясняет девушка. - А почему в школу работать не идете? У нас столько вакансий. С вашим образованием - с руками оторвут.
Московская программа по профориентации, как пояснил "Известиям" начальник отдела информации службы занятости Москвы Андрей Гринберг, состоит из трех направлений. Во-первых, желающих могут обучить совершенно новой специальности, во-вторых, переподготовить в рамках уже имеющейся смежной профессии (например, из обычного продавца сделать продавца-кассира), в-третьих, предлагают пройти курсы повышения квалификации (рядового бухгалтера там, к примеру, превратят в бухгалтера-аудитора и пр.). Список предлагаемых специальностей разнообразен: инспекторы отделов кадров, социальные работники, наладчики радиоаппаратуры и компьютерной техники, водители, парикмахеры, сантехники, плиточники и много других. Как свидетельствуют авторы интернет-блогов, курсы "от биржи труда" считаются авторитетными. Безработные проходят переподготовку на базе Бауманского университета, Плехановской академии, Университета сервиса, РОСТО (бывшее ДОСААФ - обучают водителей) и других авторитетных учреждений.
- Очередей на курсы у нас пока нет, - поясняет Андрей Гринберг. - Направление на учебу можно получить совершенно свободно, ограничений по возрасту также нет. В среднем за год обучаются 3-4 тысячи человек. Примерно 80% из них либо самостоятельно, либо с нашей помощью трудоустраиваются. Пока популярностью у бывших офисных работников пользуются специальности бухгалтера, менеджера по персоналу, специалиста по сметному делу, менеджера по туризму, секретаря. Среди рабочих профессий актуальны водители, столяры, плотники. Что будет после Нового года - посмотрим. Проанализируем потребность в вакансиях - может, расширим список предложений, а некоторые, наоборот, уберем.
По прогнозам, в следующем году на курсах переквалификации возможен "аншлаг". Если сейчас москвичи не торопятся вставать на биржу труда прежде всего из-за низкого пособия по безработице (от 781 рубля до 3124 рублей), то с января выплаты значительно возрастут. В среднем максимальный размер пособия со всеми столичными надбавками будет больше 6 тысяч рублей. Плюс бесплатный проездной на общественном транспорте на время обучения.
СПРАВКА "ИЗВЕСТИЙ"
Сейчас, судя по официальной статистике, безработица в Москве - самая низкая за последние два года. Если в 2007 году на учете стояло 34 тысячи безработных москвичей, то на конец ноября 2008 года - 19,4 тысячи. Правда, за последние три недели ряды безработных пополнились на 1 тысячу человек, а столичные организации предоставили сведения о грядущем сокращении еще 4,6 тысячи служащих. В управлении отмечают, что среди уволенных специалистов - инженеры электросвязи, электромеханики связи, руководители различных подразделений (помощники директора, руководители проекта, начальники подразделений и их заместители, менеджеры), главные специалисты, ведущие специалисты, инженеры, экономисты, бухгалтеры; среди рабочих - билетные кассиры, контролеры, слесари, токари. Столичный банк вакансий насчитывает около 175 тысяч предложений о работе.
